为深入贯彻落实习近平总书记“要牢牢聚集人才大举措”的重要指示及习近平总书记在辽宁考察时和在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神。辽宁省人才发展战略基地将于2019年9月在沈阳师范大学（会议通知另发）举办2019年辽宁省社会科学学术活动年会学术论坛——首届“辽宁省人才发展战略”论坛。此次论坛的主题为“人才兴辽与协同创新”，会议将邀请人才发展战略研究领域相关专家作专题发言。
根据学术活动月《实施方案》和《征文办法》的要求，现开展征文工作。
一、选题范围
1.辽宁老工业基地全面振兴中的人才发展战略问题研究
2.辽宁科技创新人才的引育留用策略问题研究
3.辽宁高新技术人才的激励与权益保障问题研究
4.辽宁人才高地建设的协同治理问题研究
5.辽宁人才政策效能的评价机制问题研究
5.基于供给侧结构性改革的辽宁人才培育问题研究
6.解决辽宁人才流失问题的政府企业社会协同治理机制研究
7.辽宁乡村振兴战略下的农村人才问题研究
8.辽宁人才创新创业协同机制研究
9.辽宁地区中小企业人才流失问题研究
10.辽宁省高校人才外流问题研究
11.辽宁省政府高层次人才引进问题研究
12.辽宁省政府人才引进政策研究
13.辽宁省科研人才激励机制研究
14.辽宁省人才发展体制机制研究
15.辽宁人才发展体制机制创新研究
二、征文方法与成果受理
1.围绕论坛主题和选题范围撰文投稿。所提交的研究成果须理论联系实际，观点明确，具备前瞻性和针对性，研究成果为2018年7月—2019年6月期间公开或未公开发表的学术论文或研究报告。
2.本次论坛由辽宁省人才发展战略基地具体负责征文受理工作，省社科联将组织专家小组统一对征文进行评选。论坛将为优秀论文颁发获奖证书，入选论文作者应邀与会。
3.入选论文收录《首届“辽宁省人才发展战略”论坛论文集》，论文第一作者免费获得2本论文集。
三、成果申报要求
成果申报时间截止为：2018年6月20日。所有征文要符合学术规范，论文字数不超过8000字，研究报告不超过20000字。
四、成果申报材料
1.申报表。经作者单位审查合格并盖章的《2019年辽宁省社会科学学术活动月成果申报表》纸质材料2份（实名2份），电子文本2份（实名、匿名各1份，不需盖章）。
2.研究成果。纸质材料2份（实名2份），电子文本2份（实名、匿名各1份），参照《2019年辽宁省社会科学学术活动月成果排版打印格式》。
3.中国知网筛查报告。个人提交筛查报告纸质材料2份，个人要签名，科研管理部门（或相关职能部门）负责审核并盖章。重复率不超过25%。
4.佐证材料。纸质材料2份（实名2份），电子文本2份（实名、匿名各1份）。申报成果如有市级以上奖励的，或地市级领导同志批示采用进入决策的，或被公开述评、转载或引用的，需附佐证材料。经各有关单位科研管理部门审核属实后，纸质材料以复印件形式、电子文本以扫瞄或拍照的形式提交（不要用PDF格式）。
匿名处理要求不体现作者及其合作者、作者单位名称等相关信息。
5.汇总表。只需要电子版。
五、注意事项
报送材料时，将申报者的申报材料按《成果申报表》、研究成果、佐证材料顺序排放（实名放前，匿名放后）由上至下顺序依次排好。
一律使用A4纸印制，每份单独于左侧装订，切忌将不同材料装订在一起。
六、材料递交方式及联系人
电子版材料以“《首届“辽宁省人才发展战略”论坛》征文 姓名”命名发送至科研处邮箱：dykyc_2016@163.com。
纸质材料打印好签字后送至科研处。
科研处
2019年06月4日